Nach langjähriger Erprobung konnte die Inklusion in der Beckumer Tischlerei Heinz Holtmann GmbH & Co. KG erfolgreich umgesetzt werden. Waldemar Esau und Fabio Ramone nahmen das Angebot der beruflichen Inklusion der Freckenhorster Werkstätten war. Zunächst über ein Praktikum hatten sie die Gelegenheit, sich beim langjährigen Kooperationspartner Holtmann zu erproben. Im nächsten Schritt ging es mit einem ausgelagerten Arbeitsplatz weiter. Mit kontinuierlicher Unterstützung der Job-Coaches waren sie zwar nach wie vor Mitarbeiter der Freckenhorster Werkstätten, arbeiteten aber in einem externen Betrieb unter Bedingungen des allgemeinen Arbeitsmarktes.
Geschäftsführer Guido Holtmann beschreibt beide als sehr zuverlässig und motiviert. Sie besitzen den nötigen Ehrgeiz und sind eine große Bereicherung für das Team. Und so folgte dann logischerweise der letzte wichtige Schritt: Zum 01. Juli 2022 erhielten Esau und Ramone das Angebot einer Festeinstellung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt.